"Акме" в групповой профессиональной деятельности

1. Рабочая команда как социально-психологическое иоле коллективного акме.

2. Организационная среда рабочей команды как внешнее условие развития коллективного "акме".

3.

Ключевые слова: рабочая команда, коллективное "акме", организационная среда рабочей команды.

– рабочая команда – малое число людей (возможный объем от 2 до 25, но обычно не более 10–12 человек), обладающих взаимодополняющими умениями, связанных единым замыслом, стремящихся к общим целям, разделяющих ответственность за их достижение и характеризующихся высокой эффективностью функционирования;

– коллективное "акме " – проявления суперпрофессионализма в деятельности рабочей команды, выражающиеся, в частности, в высокой степени развития у всех ее членов ряда важных прикладных умений;

– организационная среда рабочей команды – набор характеристик организации, в рамках которой функционирует рабочая команда.